コントリビューターのティア

これらのコントリビューター、コミッター、メンテナーのティアは、過去数年間の私たちの働き方を大まかに反映しています。

ティア	参加要件	月ごとの期待	月ごとの報酬
コントリビューター	1ポイント	(なし)	(なし)
コードコントリビューター	プルリクエストで1ポイント	(なし)	(なし)
コミッター	イシューで～5ポイントプルリクエストで～5ポイント合計～15ポイント連続する4ヶ月のうち2ヶ月活動	～10ポイント	～1シェア/アクティブな月
メンテナー	イシューで～10ポイントプルリクエストで～10ポイント合計～30ポイント 6ヶ月のうち3ヶ月活動	～20ポイント	～2シェア/アクティブな月

注意

ここにあるすべての数値は概算として扱います。私たちは、変更を非公式にその場しのぎで議論し、1～2ヶ月程度のずれを許容できるほど小規模なチームです。

ポイント制

ソフトウェアプロジェクトを正確に見積もることは不可能ですが、ティアごとに労力と時間の費用の期待値を大まかに確立したいと考えています。これらはすべて概算であり、検討するための大まかな開始ガイドとして捉える必要があります。

私たちは、イシューとPRの作成とレビューの両方を、大まかに次のスケールで扱います。

サイズ	説明	ポイント	例
些細	小さなタイプミスまたは単一ファイルでのバグ修正	1	#6976 , #6992
簡単	最大でも2～3ファイルで、論理的な変更は最小限	2	#6780 , #6910
大きい	実際のレビューと思考が必要な複数ファイルにわたる論理的な変更	3	#6107 , #6907
特殊	詳細な調査が必要な、10以上のファイルにわたる論理的な変更	5以上*	#6084 , #6777

*非常に大きな労力は、費やした時間に応じて、メンテナーの裁量で5ポイントを超える場合があります。

その他の活動（例：Discordのスレッドへの返信、アップストリームの依存関係での作業など）は、複雑さと労力の点で最も近い同等のポイントタスクに等しいポイントを獲得するものとして扱う必要があります。

各ティアは、DiscordとGitHubでの役割に対応しています。最初にティアに到達したら、Discordの#rolesチャンネルに投稿できます。

貢献ティアの意図を達成していることを非公開で確認します。その後、DiscordとGitHubで役割を付与し、これまでのすべてに心から感謝します。❤️

到達したティアに応じて、今後のチームページの情報を提供することもできます。

何を入れるかの例については、既存の略歴を参照してください。

注意

Discordの役割やサイトの表彰に参加することを拒否することもでき、後からいつでもオプトアウトできます。何も必須ではありません。私たちは、協力してくれたことへの感謝として表彰を含めるのが好きです。💕

チームメンバーには、活動レベルとティアの最小値が払い戻されます。毎月

払い戻しは、通常、Open Collectiveページを通じて処理されます。

1ヶ月に些細でない変更（大まかに5ポイント以上、かつ少なくとも1つの大きい項目）に貢献したコントリビューターは、コミッターまたはメンテナーによって、いつでも同等のシェアで払い戻しを受けるために非公開で指名される場合があります。

私たちの意図は、大きい以上の貢献を提出し、マージする際に大きな支援を必要としないコントリビューターに対して、常にこれを行うことです。